דוח המבקר 2017

מחלקת גני ילדים

דו"ח מבקר העירייה לשנת 2017

לדעת הביקור ת, היעדרויות של סייעת במשך ימים רבים כל כך, יוצרת קושי ממשי בהפעלת הגן. על המחלקה לבצע שוטף מעקב על היעדרות

באופן

ה סייעות, ו לערוך בירורים עם הסייעות המרבות להיעדר מהעבודה.

מנהלת המחלקה מסרה לביקורת כי שמותיהן של הסייעות המרבות להיעדר ידועים לה , ומדובר בדר ך כלל על סייעות שיש להן בעיות תפקוד. כמו כן מסרה מנהלת המחלקה כי נוכח הערת הביקורת החלה להפיק אחת ל - 3 חודשים דוח הכולל את נתוני של הסייעת, וכי תערוך בירור עם

ת ההיעדרו ת

הסייעת בכל מקרה שיאותרו ימי היעדרות בכמות בלתי סבירה.

3.4.2 . איחורים יום העבודה של הסייעת אמ ור להתחיל בשעה 7:30

בבוקר.

הביקורת בדקה את דוחות הנוכחות השל סייעות בשנת תשע"ז, ומצאה כי ישנן המאחרות באופן תדיר ( סייעות ש קי דדו כניסה לאחר השעה

סייעות

7:40 בבוקר מעל 20 פעמים במהלך השנה ).

במחלקה שום הנח ייה כתובה לטיפול בנושא האיחורים.

נמצא כי

ה היית לא

עו ד נמצא כי סייעות האם נכללות בדוחות הנוכחות בהסכם מ ספר 283 , ובהסכם זה אין הורדת שכר במקרים ש קיים איחור. לדעת הביקורת, יש לשקול את שינוי ההסכם עם הסייעות במטרה לצמצם את היקף האיחורים.

לאחר הביקורת מסרה מנהלת האגף למשאבי אנוש כי תקיים אחת לחודש בקרה על כמו ת האיחורים והיעדרויו של הסייעות בגני הילדים ו תערוך ברור

במקרה שתמצא התנהלות חריגה.

3.5 . הכשרת סייעות – גמול השתלמות קבלת גמול השתלמות מותנית בביצוע של מינימום 500 שעות לימוד, כאשר 200 שעות לימוד חייבות להיות בתחום המקצועי.

110